您聽說過電影《分手大師》并不出奇,但您聽說過“反分手大師”嗎?
近年來,隨著“小三勸退”業(yè)務(wù)規(guī)模日漸擴大,采訪“反分手大師”,破鏡或者稱之為“小三勸退師”的重圓職業(yè)逐漸進入了人們的視野,并且隨著時間的公司推移,他們的深圳行業(yè)發(fā)展正呈爆炸式的增長。
據(jù)了解,深圳也有不少職業(yè)的采訪“小三勸退師”。這些幫人拯救婚姻的破鏡人,到底是重圓怎么勸退“小三”的?他們有哪些方法?會否觸碰法律底線?收費又是怎樣計算的?晶報記者為此展開調(diào)查,揭開這個職業(yè)的公司神秘面紗。
小三勸退師,對她來說是媒體最后一根救命稻草
2015年9月的一天,和前來深圳破鏡重圓公司尋求幫助的采訪大多客戶一樣,面對情感分析師,23歲的張琪講述了自己絕望又不甘的一段感情,而這是她“最后一根救命稻草”。
張琪是一家醫(yī)院的實習(xí)醫(yī)生。5年前,和她一家醫(yī)院的醫(yī)生徐哲與當(dāng)時女友分手,張琪無微不至地照顧失落的徐哲,兩人關(guān)系升溫后,成為情侶,同居生活兩年后,他們原本計劃在第三年結(jié)婚,不過,徐哲母親卻強力阻攔。
禍根埋伏在張琪初次見男方家長,當(dāng)時20歲的她“不懂人情世故,也無視細節(jié)和表達方式”,給徐母留下不成熟的負面印象,而對單親環(huán)境成長中的徐哲,母親是強勢的,起初,他還努力地改變徐母的想法,而張琪不斷向男方施壓,“是男方家里出了問題,就應(yīng)該由男方去解決?!?o:p>
但徐母的阻攔手段卻升級了,她相中了一位女生,讓其直接住到家中,要求徐哲和這個女子短時間內(nèi)結(jié)婚,“男方家里物質(zhì)各方面不錯,那個女生也不排斥”,就住下了。張琪知情后,再次向徐哲施壓,最終徐母以死要挾兒子,還住進了醫(yī)院。后來,徐哲妥協(xié)了,向張琪提出分手。
在該公司,情感分析師調(diào)查后發(fā)現(xiàn),張琪自小依賴性強,不善于發(fā)現(xiàn)和處理自身的問題。制定方案后,先是替張琪編輯了一條短信,向徐哲反省她的行為,再對兩人的感情“冷凍一段時間”。
在情感挽回中,求助客戶都有很強的執(zhí)行力和配合度,“他們都渴望修復(fù)感情”。隨后的日子里,張琪嚴(yán)格按照修復(fù)方案,改變自己的習(xí)慣、形象等,由于和徐哲同處一個科室,她也按照方案,向徐哲展示自己的改變,并當(dāng)面表示抱歉,但不提復(fù)合。在業(yè)內(nèi),這叫“測試聯(lián)系”。
而對住在徐哲家中的女孩,由兩名勸退師合作,介入女孩的交際圈子,由于該女孩對其中一名勸退師產(chǎn)生好感,同時,“給她提供高質(zhì)量的生活體驗”,讓女孩意識到,為徐哲家里的物質(zhì)條件而入住并不值得,“產(chǎn)生還有更好選擇的想法”。
張琪和徐哲天天見面,展示自己的改變,但不主動示好,“讓男方產(chǎn)生需求感”,后來,徐哲主動向她提出了復(fù)合。而此時,距離張琪走進該公司,不過才兩個半月的時間。
兩人關(guān)系復(fù)合后,情感挽回工作還遠未結(jié)束。張琪依然需要按照既定方案,提升和改變自己的內(nèi)在,打造符合徐母心中的兒媳形象,最后,徐母對張琪的印象終于改觀,而另一名女孩已經(jīng)退出了這段關(guān)系,張琪成功挽回并穩(wěn)固了徐哲的感情。
(圖為破鏡重圓公司內(nèi)部培訓(xùn)資料)
小三勸退師操作原則:不破底線的套路
在情感挽回導(dǎo)師黃玥看來,張琪案例的難度并不算大,“婚后的‘小三’問題,處理起來更復(fù)雜?!?o:p>
在長三角地區(qū)某市,2016年4月,35歲的沈楠發(fā)現(xiàn)丈夫李磊出軌,“想到十年婚姻的付出,瞬間崩潰了”,她立刻向丈夫攤牌并宣泄情緒,開鬧,沒想到丈夫態(tài)度強硬:“你要不能接受(我出軌),就離婚,要我放棄是不可能的”。
李磊的“無恐”是有所恃的。在沈楠的口述中,黃玥了解到,沈楠與李磊結(jié)識于大學(xué)一次聯(lián)誼,由于李磊不斷示好,兩人在相識當(dāng)晚就發(fā)生了關(guān)系,而當(dāng)時,沈楠還有一公認的“曖昧對象”,這讓熟悉她的人無比震驚?!跋褛H罪一樣,沈楠此后就做起了好女孩、好妻子和好媽媽,她希望周圍的人看到,自己是太喜歡李磊才會那么輕率”,黃玥介紹,沈楠在婚后極度委曲求全,每次爭吵都主動哀求“破冰”,基本上做起了全職太太,而李磊則繼承了家族企業(yè)。
李磊的出軌對象則是在高中的初戀對象韓娟,且已婚,李磊要挾妻子,稱兩個已婚人士只是“玩玩而已,不會影響到婚姻”。黃玥回憶,對已經(jīng)習(xí)慣了委屈自己的沈楠,他們用了一個星期為其調(diào)整心態(tài),讓她“堅定不允許出現(xiàn)第三者的立場”。
在黃玥團隊的幫助下,沈楠逐漸控制情緒,并提升自己,“一點點地抽離對李磊的注意力”;此外,黃玥按照投入和難易程度,打造“李磊的貢獻清單”,比如,讓沈楠買回食材,要求李磊做飯,并不斷夸獎、放大丈夫的優(yōu)點,“讓他感到被家庭認可和重視”。
沈楠的轉(zhuǎn)變很快引起了李磊的注意,甚至惶恐。“我們要她慢慢地將注意力轉(zhuǎn)移出去,否則會有被認為也出軌了的風(fēng)險。”黃玥介紹,很快機會來了,在男方母親的安排下,李磊夫婦將進行結(jié)婚紀(jì)念日的旅游,沈楠按照指示,將安排好內(nèi)容、方式的旅游動態(tài)發(fā)布到社交平臺,讓韓娟通過共同好友的手機看到。
果然,韓娟反應(yīng)變得不安甚至暴躁,她在電話里威脅李磊不許去旅游,并要挾要去對方公司攤牌,坐實“出軌”,而這一切,和李磊“出軌不會影響婚姻和生活”的判斷不符。自旅行后,李磊也主動回歸了家庭,還向沈楠道歉。而韓娟一方,由黃玥團隊負責(zé),保證她不會將二人的私情對外擴散。但黃玥表示,其中具體手段不方便透露。
其實在這段三角關(guān)系中,韓娟投入了不少精力,不過黃玥告訴晶報記者,他們的工作更注重從社會價值觀和道德觀,循循善誘地引導(dǎo)第三者退出被插足的婚姻感情,不突破道德的底線。
(圖為客戶贈送的錦旗)
勸退小三不是目的,回歸家庭才是終點
和大眾印象不同,“小三勸退”業(yè)務(wù)并沒有明顯的性別取向,這是一個社會各群體普遍面臨的問題。
“一般認為,只有女性有驅(qū)逐‘小三’的需求,但實際大數(shù)據(jù)顯示,女性只比男性略多出一點點”,黃玥介紹,客戶的年齡從不到20歲到50多歲的都有,但有一個共同的特征:他們在各自工作的行業(yè)里都是非常優(yōu)秀的,但在情感、配偶關(guān)系處理上“就像一張白紙,什么都不懂”,一有情緒就發(fā)泄,接著惡化。
當(dāng)情感破裂者找來時,公司會先行了解分析他們的情感矛盾點,設(shè)定操作難度后提出價格?!坝械漠?dāng)事人沒信心復(fù)合,公司就會拒絕”,黃玥介紹,案子到了導(dǎo)師處還要評估,如果難度大到所有導(dǎo)師都覺得棘手不接,這樣的單子也會被拒絕。
“前期都會投入很高的人力物力,所以要先評估有沒有保證可以勸退‘小三’?!秉S玥解釋,“勸退小三”業(yè)務(wù)為分期付款,成本高昂,每一步達到效果才收款,而最后一筆尾款才是利潤所在,整個過程時間很長,她曾經(jīng)手的一個案子用了2年時間,還有的同事用了4年,所以非常謹慎。
“勸退小三”的重點并不是驅(qū)離第三者,而是回歸家庭關(guān)系?!澳康碾m然是勸退‘小三’,但夫妻關(guān)系漏洞的洞察發(fā)現(xiàn)也是很重要的,本來也是因此使第三者有機可乘,只做一方面,是無法改善家庭的?!秉S玥介紹,而事件完成后,公司還會開設(shè)相關(guān)培訓(xùn)課程,總的來說,對客戶的情感破裂是一個“軟硬兼施”的長時間治愈過程,客戶的配合是最重要的”。
對于“小三”,有離間法和轉(zhuǎn)移注意力的方法,其中轉(zhuǎn)移注意力包括將第三者換到另一個城市,不過,對于其中具體手段和其它方法,黃玥表示不方便透露。
黃玥是從2014年開始做“小三勸退”和“情感挽回”導(dǎo)師的,她感覺到,近年來有這類需求的客戶在慢慢增長。
據(jù)一位不愿意透露身份的婚姻問題處理專家秦先生介紹,早在2010年就有同行開始在做相關(guān)的業(yè)務(wù)。剛開始做這一類業(yè)務(wù)的人多為婚姻咨詢師、心理咨詢師。這個新興的行業(yè)一開始并沒有所謂“勸退小三”的方法,堅持做下來的人在積累了大量的職業(yè)經(jīng)驗后,才慢慢總結(jié)出來一套“療法”。
(圖為為了服務(wù)客戶,有時整個勸退師團隊會搬到客戶所在城市工作)
小三勸退師不是人人能當(dāng),專業(yè)性要求嚴(yán)格
在互聯(lián)網(wǎng)時代,花錢請專業(yè)人士來解決自己的大事,這種思維早已被應(yīng)用到了婚戀問題領(lǐng)域。婚姻出現(xiàn)問題,能狠心一紙離婚起訴狀交到人民法院要求離婚的人其實并不多。更多的女性會想方設(shè)法來拯救自己的愛情,有時如“捉奸”“打小三”等一些盲目的做法卻讓自己的現(xiàn)狀惡化。除了婚姻咨詢,女性其實非常需要這樣的“智囊團”來為自己出謀劃策。
黃玥也表示,大多數(shù)情況下,當(dāng)事人遭遇“小三問題”并不會第一時間做出離婚行為或驅(qū)打第三者,就算一時沖動后也會發(fā)現(xiàn),在日常相處方式中的矛盾才是根本,而沖動行為只會激發(fā)更深的家庭矛盾。
“勸退小三”大多是團隊作業(yè)的形式。秦先生介紹,“小三”勸退工作就像在生活中的演戲,作為導(dǎo)演,要去思考怎樣毫無痕跡卻又有效地促成一對怨偶,從擬定計劃、獲取相關(guān)的信息到付諸行動,每一步都不能輕舉妄動,需要用心去對待。
因此,團隊對“小三勸退師”在學(xué)歷、專業(yè)和閱歷方面的篩選堪稱挑剔?!皼]有點本事做不長久,必須要有專業(yè)知識和技能才能幫助客戶?!鼻叵壬蛴浾呓榻B,目前行業(yè)內(nèi)的職業(yè)構(gòu)成主要分成三類,一是心理咨詢師,二是婚姻咨詢師,三是專門做離婚訴訟案件的律師。心理咨詢師和婚姻咨詢師占了行業(yè)的大部分比例。
秦先生認為,實戰(zhàn)經(jīng)驗才是勸退服務(wù)最重要的成功因素。通過研究了解“小三”,發(fā)現(xiàn)他們身上的共性。更多的時候,需要勸退師們接近他們并介入其生活,才能找到分離勸退這些插足者的方法。甚至曾有一位香港學(xué)者還專門寫了一篇關(guān)于第三者插足婚姻問題的報告。
目前,國家對“小三勸退師”暫時沒有規(guī)范,處于不鼓勵也不禁止的態(tài)度。由于服務(wù)中包含一些“不透明”的做法,涉及道德問題,這一職業(yè)似乎也不被社會認可?!按蟊妼τ谶@個行業(yè)還是有偏見,認為是沒技術(shù)含量什么人都能做的,”黃玥告訴晶報記者,在初入行時,家人甚至懷疑她進入了皮包公司,“怎么可能去影響別人的家庭呢?”
不過,黃玥表示其團隊行為一直遵守法律,公司也有專門的法務(wù)團隊,在工作中更偏向考慮社會道德觀和價值觀,對第三者的接觸和勸導(dǎo)也不會違反法律和道德規(guī)范。
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